志

経営者の「志」をかたちにする

特定社労士事務所「志」の思い

今や多様な人材が集う日本。様々な個性や考え方を尊重し、企業の力に変えていくために
経営者は今まで以上に、働く人との関係を戦略的に考えるべきだと私たちは思う。
強い組織を創るために、今鍵を握る「人財成長戦略」「キャリアプラン」「共感チームビルディング」。
社長の志(こころ)をかたちにするために、最も重要な戦略人材経営を、
社長とともに、社長の傍で、力強く推進します。

SERVICE

NEWS

2021.07.21 日本法令様主催セミナー;労働条件通知書 兼 労働契約書の作成&運用実務ウェビナー
2021.06.10 日本法令様より出版「働き方の多様化に備える労働条件通知書兼労働契約書の書式例と実務」
2021.04.01 企業実務4月号へ寄稿させていただきました
2021.03.30 企業実務サポートクラブ:労務News&Topics3月コラム「70歳までの就業機会確保への実務対応(2)」
2021.03.15 企業実務サポートクラブ:労務News&Topics3月コラム「70歳までの就業機会確保への実務対応(1)」

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